11月3日，山西焦煤集团公司党委书记、董事长赵建泽...摘要: 11月21日，山西焦煤集团与海尔集团举行工作会谈。
图为会谈现场。 樊小龙 摄
为深刻汲取我省吕梁市离石区永聚煤业办公楼“11·16”重大火灾事故教训，以案为鉴、举一反三，11月21日，山西焦煤集团与海尔集团举行工作会谈，共同研讨在保证安全生产的前提下，通过技术创新和智能化手段，打造出一条煤矿更衣管理的新模式，从根本上解决使用吊篮存在的安全风险隐患，同时更好呵护煤矿员工身心健康，切实做到让广大一线员工安全作业、舒心工作。山西焦煤集团公司党委书记、董事长赵建泽，海尔智家副总裁丁来国出席并讲话。山西焦煤集团公司党委常委、副总经理鲍永生，副总经理翟慧兵，董事会秘书孟君；海尔衣联网董事长孙传滨，海尔智家山西分公司总经理孙谦参加座谈。
赵建泽指出，近年来在习近平新时代中国特色社会主义思想指引下，在省委省政府坚强领导下，山西焦煤集团认真践行“以人民为中心”的发展思想，聚焦“世界一流”和“高质量发展”目标，更好统筹发展和安全，一方面树牢“安全为天、生命至上”“不安全不生产”等一系列安全理念，积极引进并构建杜邦安全管理体系，全力打造本质安全型企业；另一方面坚持从广大员工最现实的利益出发，在改善员工生产生活环境、维护员工权益等方面出台了一系列惠民利民政策和举措，用心用情用力解决员工“急难愁盼”问题，致力于打造企业发展与员工幸福的命运共同体。
赵建泽表示，吕梁市离石区永聚煤业办公楼“11·16”重大火灾事故的发生，用血的教训与生命的代价再次为全国煤炭企业敲响了安全警钟。山西焦煤集团将深入贯彻习近平总书记关于安全生产重要论述和重要指示精神，全面落实省委省政府各项决策部署，进一步树牢“人民至上、生命至上”的理念，全力抓好安全生产各项工作，牢牢守住发展决不能以牺牲安全为代价这条红线。同时，此次重大火灾事故也充分暴露出煤矿在更衣管理方面存在的短板与不足，特别是员工澡堂吊篮安全隐患问题突出，亟待找到一个既能保证安全生产、又能有效改善员工生产生活条件的替代方案。海尔集团作为全球领先的美好生活和数字化转型解决方案服务商，在大型企业工装的智能洗护、储存等方面进行了诸多探索和实践，希望双方站在为全国煤炭行业破题趟路的高度，依托技术创新和智能化手段，通过试点先行、示范带动的方式，共同探索打造出一条煤矿更衣管理的新模式，在实现本质安全的基础上，为煤矿员工创造出更加安全、整洁、舒心的工作条件，不断增强广大一线员工的获得感、幸福感和安全感。
丁来国简要介绍了海尔集团及海尔智家的企业概况和发展思路。他表示，山西焦煤集团作为全国最大的炼焦煤生产加工企业和炼焦煤市场主供应商，坚持立足高站位、着眼大格局、融入大战略，以实际行动彰显了国有企业的责任与担当。海尔集团高度关注山西焦煤集团发展的实际需求，也十分珍惜与山西焦煤集团此次合作的机会。下一步海尔智家将举全公司之力，按照企业实际需求，抓紧研究并制定一整套集智能洗护、消杀、烘干、储存的煤矿更衣管理方案，坚定扛起海尔这一民族品牌的责任担当，为山西焦煤集团乃至全国煤炭行业高质量发展作出应有贡献。
座谈中，与会人员同海尔智家相关专业人士围绕煤矿工装的防潮除臭、灭菌消毒、智能分拣、洗涤污水处理等具体事宜进行了深入交流探讨。
